Conseiller(e) en insertion professionnelle H/F

Missions principales confiées

• Co‑construire avec la personne accompagnée son projet professionnel.
• Sécuriser les parcours vers l’emploi, la formation ou l’alternance.
• Favoriser les expériences concrètes : immersions, stages, mises en situation.
• Mobiliser en priorité les dispositifs de droit commun.
• Travailler en lien étroit avec les partenaires de l’emploi : France Travail, Cap Emploi, organismes de formation, entreprises.
• Inscrire son action dans une dynamique de bonnes pratiques professionnelles.
• Être force de proposition dans l’évolution des pratiques d’accompagnement.

Compétences requises

• Maîtrise de l’accompagnement vers l’emploi et l’insertion professionnelle.
• Capacité d’analyse fine des situations complexes, sans surprotection.
• Connaissance ou forte appétence pour les réseaux emploi‑formation.
• Travail en équipe pluridisciplinaire.
• Autonomie, sens de l’organisation, présence terrain affirmée.
• Posture professionnelle alignée avec les principes d’autodétermination et de pouvoir d’agir.

Tâches diverses

Missions spécifiques selon le dispositif :

DAME :

• Accompagner des jeunes de 16 à 20 ans dans la construction progressive de leur projet professionnel.
• Développer la découverte des métiers et des environnements de travail.
• Mettre en place des parcours pré‑professionnels individualisés.
• Collaborer avec les établissements scolaires, CFA et organismes de formation.
• Favoriser les mises en situation réelles comme leviers d’apprentissage et d’orientation.

DEA :

• Assurer la coordination du dispositif en lien avec le DEA 36.
• Assurer le suivi de mesures d’accompagnement
• Animer une équipe de référents emploi accompagné ainsi que les instances départementales liées à l’emploi.
• Représenter l’association des PEP et le DEA dans les différentes instances.
• Développer et faire vivre le réseau partenarial, notamment avec les services de droit commun.
• Sécuriser l’accès et le maintien dans l’emploi des personnes accompagnées.
• Développer et entretenir les relations avec les entreprises.