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Moniteur(trice) Educateur(trice) H/F

Le moniteur éducateur intervient au sein du Dispositif d’Accompagnement Médico-Éducatif de Bourges (DAME) auprès d’enfants et d’adolescents porteurs de Troubles du Spectre de l'Autisme (TSA) et/ou d’un trouble du développement intellectuel. Il réalise un accompagnement individuel et collectif dans divers lieux de vie des enfants et adolescents, en s'appuyant sur les cadres institutionnels (Projet d’Accompagnement) et de droit commun pour répondre à leurs besoins spécifiques et développer leurs potentialités

Missions principales confiées

  • Accompagner au quotidien, dans une démarche éducative et sociale, des enfants et adolescents présentant des troubles du développement intellectuel avec ou sans Trouble du Spectre de l’Autisme.
  • Identifier leurs besoins et leurs points d’appui dans tous leurs environnements.
  • Établir une relation avec chaque enfant basée sur l’écoute, l’observation et la compréhension.
  • Participer à l’élaboration, la mise en œuvre et la réévaluation du projet personnalisé d’accompagnement, en s’assurant de la participation du jeune et de sa famille.
  • Favoriser l’autonomie, la socialisation et l’accès à des outils de communication.
  • Proposer des outils pour mener à bien le projet inclusif des enfants.

Compétences requises

  • Expérience auprès des personnes avec Troubles du Neuro-Développement (TND), particulièrement celles porteuses de TSA
  • Formation aux méthodes A.B.A (Applied Behavior Analysis) / PECS (Picture Exchange Communication System).
  • Capacité à s’adapter et à réajuster son accompagnement.
  • Aptitude à développer et faire valoir le pouvoir d’agir de la personne.
  • Approche capacitaire de la personne.
  • Autonomie dans la gestion de son temps et de son planning.

Infos pratiques

Référence : 2026_ME_02

Type de contrat : CDI

Temps de travail : Temps complet : 35 heures hebdomadaires

Ville(s) : Bourges

Établissement(s) : DAME Bourges - accueil de Jour

Qualification : Diplôme d’État de moniteur éducateur

Date prévisible de prise de fonction : Dès que possible

Rémunération mensuelle brut de base : 2 061,03€ Rémunération mensuelle brute de base (hors ancienneté) dont 238€ prime « Ségur »

Grille de classification : Annexe 3 de la CCNT du 15/03/1966

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